Dein Podcast über Führungskompetenz & Personalmanagement.
Hier hörst du alles über erfolgreiche Mitarbeitergewinnung, Onboarding, Mitarbeiterbindung und Teamaufbau, Personalentwicklung und wie du deine Führungskompetenzen ausbauen kannst.
Es freut mich, dass du auch heute wieder dabei bist. Hinterlasse mir gern im Anschluss eine Bewertung und dein Feedback oder sende mir deine Frage per Mail, dann beantworte ich diese gern in einer der nächsten Folgen! Freut mich, dass du da bist…
HR mit Wirkung: Wie Personalabteilungen strategisch führen und echten Wandel gestalten
Interview mit Marie Kanellopulos - Was der Mittelstand von US-Unternehmen lernen kann
24.03.2025 46 min
In dieser Folge sprechen wir über die zentrale Rolle von HR in der modernen Unternehmensführung. Gemeinsam mit Marie beleuchte ich, warum HR als strategischer Partner unverzichtbar ist, welche HR-Strategien wirklich wirken und wie Unternehmen durch eine starke HR-Transformation langfristig erfolgreicher werden können.
Wir diskutieren unter anderem:
- Warum Personalmanagement und Unternehmensstrategie untrennbar verbunden sein sollten
- Wie HR-Analytics und datenbasierte Entscheidungen die Personalabteilung stärken
- Was der Mittelstand von US-Unternehmen in Sachen HR-Management lernen kann
- Und warum es Zeit ist, die Personalabteilung als echten Business-Treiber zu sehen
💡 Ein Muss für alle, die HR neu denken und ihre Organisation zukunftsfähig machen wollen!
🎧 Jetzt reinhören und inspirieren lassen!
Marie Kanellopulos ist Managing Partnerin bei DONE!Berlin, einer Boutique-Beratung für HR und Unternehmenswachstum. Mit über einem Jahrzehnt Erfahrung hat sie gemeinsam mit ihrem Team und Co-Leadership mehr als 800 Unternehmen, darunter Airbnb Europe, N26, H&M und Knauf dabei unterstützt, zukunftssichere People-&-Culture-Strategien zu entwickeln. Ihr Fokus liegt auf nachhaltige Skalierung, agiler Nachfolgeplanung, diverser Führung und der Transformation von Unternehmen in resiliente Organisationen.
www.doneberlin.com
Marie Kanellopulos ist Managing Partnerin bei DONE!Berlin, einer Boutique-Beratung für HR und Unternehmenswachstum. Mit über einem Jahrzehnt Erfahrung hat sie gemeinsam mit ihrem Team und Co-Leadership mehr als 800 Unternehmen, darunter Airbnb Europe, N26, H&M und Knauf dabei unterstützt, zukunftssichere People-&-Culture-Strategien zu entwickeln. Ihr Fokus liegt auf nachhaltige Skalierung, agiler Nachfolgeplanung, diverser Führung und der Transformation von Unternehmen in resiliente Organisationen.
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